我市“春风行动”提供用人岗位18万个
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2024年4月17日 星期三 农历三月初九
【今日导读】
>>[封面]我市“春风行动”提供用人岗位18万个
>>魏建平到卫辉市调研督导增发国债项目建设进展情况
>>市人大常委会召开“积极应对人口老龄化、加快发展养老服务”联动监督汇报会
>>市人大常委会开展主任接待代表日活动
>>新乡开放大学揭牌
>>获嘉县延津县被命名为“河南省质量强县示范县”
>>百万元奖励博士后工作单位
>>我市严查“飙车炸街”违法行为
>>“交叉任职”探索社区治理新方案
>>新突破！“中国天眼”发现新脉冲星超900颗
>>“五一”假期火车票今起开售
>>伊朗总统：任何进一步损害伊朗利益的行为都将受到更强烈回应
>>巴黎奥运会迎来倒计时100天
【新乡天气】
>>今天白天到夜间晴天 温度：14℃~26℃ 西南风≤3级
>>明天 4月18日 天气：多云转阴 温度：14℃~26℃ 南风≤3级
【新乡新闻】
* [封面]我市“春风行动”提供用人岗位18万个
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“观众朋友们大家好，欢迎来到就业鹊桥直播间，接下来由我为大家介绍现场都有哪些好的岗位……”面对镜头，带岗主播裴洋如是说。破解企业用工难题，帮助群众高质量稳定就业，这是我市采取线上招聘的一幕。
4月16日，记者从市人社局获悉，在刚刚结束的“春风行动”中，我市共开展系列招聘会160余场，提供用人岗位18万个，初步达成就业意向5.9万人。
以用工稳促生产稳。“春风行动”启动前夕，人社干部便主动走访包联企业，了解全市各类企业缺工情况，建立企业缺工信息库。“人社部门还邀请企业参加招聘会、走进新乡就业直播间、互联网精准匹配，通过多种方式帮助我们解决了用工需求。”豫北转向系统（新乡）股份有限公司负责人说。
同时，借助河南省就业创业互联网信息平台，建立就业困难人员、失业登记人员、未就业高校毕业生等人力资源信息库，以明确对象，精准服务。
春风送“岗”，“职”等你来。“春风行动”专场招聘会以“线上+线下”的方式同步进行，招聘岗位涉及医药、教育、电子信息、土木工程、酒店餐饮等多个行业，吸引了322家大中型企业现场招聘，提供就业岗位2.63万个，参会企业、招聘岗位和参会人数均创新高。
智能招聘不停歇。利用就业鹊桥直播间、“您好，我是辉县市人社”直播间、延津县就业融媒体等线上平台开展智能招聘活动。获嘉县聚焦群众就业存在的信息不对称、岗位供需不匹配问题，创新打造了“就业数智化平台”。
此外，卫滨区举办“零工微市场招聘会”，抢抓了企业劳动用工密集期就业潮。长垣市“三八节专场”“防腐行业专场”“烹饪行业专场”等一系列“小而专”的招聘活动有声有色。
为帮扶农民工春节后返岗务工，我市加强与江苏、浙江、上海等地劳务合作，组织农民工转移就业。辉县市、红旗区与江阴、桐乡等地签订人力资源战略合作协议书。原阳县、获嘉县、封丘县等地安排车辆点对点集中输出农村富余劳动力。“春风行动”开展以来，我市共组织返岗专车296次（辆），“点对点”输送1.4万人。
今年，我市将紧紧围绕企业用工需求和劳动力就业愿望，持续开展线上线下等多渠道、多形式的送政策、送岗位、送服务活动，同时，开展促进农民工就业创业“十个专项”活动，努力做到群众就业有支持、企业用工有保障。（宗斌）
* 魏建平到卫辉市调研督导增发国债项目建设进展情况
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4月16日，市长魏建平带领市发改、水利、交通运输、农业农村等部门主要负责同志，到卫辉市实地调研督导增发国债项目建设进展情况，强调要对标对表抢工期，加力加压抓进度，推动项目应开尽开、能快则快，确保项目早日建成、发挥效益。
魏建平先后到卫辉市沧河“稻香村”段防洪堤工程、老卫河司湾段水毁修复工程、沧河灌区续建配套与节水改造项目、S227林桐线G107交叉口至卫河中段加宽改造项目和柳张线柳庄段灾毁重建项目等施工现场，实地察看项目建设进展情况，详细了解项目规划设计、施工进度、资金使用、建成效益等情况，现场协调解决项目推进过程中存在的困难和问题。
魏建平强调，增发国债项目建设是补短板、强弱项、惠民生的重要举措，对于进一步提升防灾减灾救灾能力、更好保障人民群众生命财产安全具有重要意义。各级各有关部门要提高政治站位，进一步增强国债项目建设的使命感、责任感和紧迫感，严格按照增发国债项目资金管理要求，保质保量推进项目实施，切实发挥国债资金使用效益。要力促项目开工，遵循项目建设规律和程序要求，积极向上对接，主动靠前服务，帮助项目单位办理好各类前期手续，推动未开工项目尽快开工。要加快项目建设，抓紧有利时机，优化施工组织，在保证施工质量和安全的前提下，加快施工进度，确保按时完成增发国债水利项目建设任务。对汛前确实难以完成的或施工期有汛情发生的，要逐项目落实安全度汛措施和汛期施工措施，确保安全度汛。要严把工程质量，认真落实安全生产责任制，严格执行工程建设质量标准，强化全生命周期监管，打造经得起历史和人民检验的标杆工程、民心工程、廉洁工程。（王海玲）
* 市人大常委会召开“积极应对人口老龄化、加快发展养老服务”联动监督汇报会
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4月16日，市人大常委会主任王乐新主持召开“积极应对人口老龄化、加快发展养老服务”联动监督汇报会，听取我市相关工作进展情况。市人大常委会副主任李瑞霞、武胜军、郑援越、牛晓辉、王保明，副市长陈颖颖，市人大常委会秘书长范士富出席会议。
会上，陈颖颖汇报了我市养老服务工作和《河南省养老服务条例》贯彻落实情况；市民政局、卫健委、财政局、住建局、自然资源和规划局、医保局、人社局、市场监管局、消防救援支队9个部门，结合各自职责汇报了养老服务工作开展情况；联动监督检查组组长、社会建设委委员对各单位自查汇报情况进行了提问，有关单位进行了作答。
会议指出，联动监督动员暨培训会召开后，市政府及有关部门高度重视，围绕“积极应对人口老龄化、加快发展养老服务”工作开展情况进行认真自查，内容比较详实，为下一步实地检查打下良好基础。各联动监督工作组要围绕调研重点、检查要点、《河南省养老服务条例》和检查清单，扎实开展监督工作。
会议强调，养老服务是一项民生工程、系统工程、复杂工程、长期工程，涉及多个部门、各个层级，需要全社会共同努力。各部门要在党委、政府的领导下，把养老服务工作当成一项功在当代、利在千秋的民生工程，加强部门协同和资源整合，把各类要素统筹起来，形成齐抓共管的养老服务工作格局，扎实推进养老服务工作高质量发展。要做好有关法律法规和政策的宣讲解读和落实执行，鼓励社会力量投身养老服务事业，弘扬敬老爱老的传统美德。要带着责任和感情做好分内工作，为老年人多办实事、多办好事、多办暖心事，让老年人切实感受到全社会的重视、关怀和温暖。（赵改荣）
* 市人大常委会开展主任接待代表日活动
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4月16日，市人大常委会开展主任接待代表日活动。市人大常委会主任王乐新接待了邓志军、冯立强、职冬花、任玉梅、李莹、李江福等11位省、市人大代表，围绕更好发挥代表作用、做好新时代人大工作深入交流座谈。市人大常委会秘书长范士富参加活动。
在交流座谈中，代表踊跃发言，畅谈履职经验体会，反映实际情况和群众呼声，对人大常委会立法、监督、代表等工作提出意见、建议，同时表示要加强业务学习和理论武装，进一步提升代表工作能力。
王乐新指出，人大工作主体是代表、基础在代表、活力看代表，新时代人大工作对人大代表发挥好主体作用提出更高的要求。人大代表要努力提升自身政治素养和工作能力，既要用好视察调研、代表小组、人大代表联络站等机制和平台，又要注重从所见所闻中掌握社情民意，把准群众脉搏，反映人民关切，提出高质量意见建议。要用灵活多样的方式宣传好、解读好党中央大政方针和决策部署、国家的法律政策，把“根”深深扎在人民群众之中，多为人民群众办实事、办好事。市人大常委会要加强对代表工作的统筹和领导，尊重代表主体地位，进一步健全完善工作机制，增强为代表服务的意识，认真做好各方面工作，为代表依法履职提供高质量的服务保障。（苏洪峰 周琳）
* 新乡开放大学揭牌
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4月16日，新乡开放大学揭牌仪式在新乡开放大学（原新乡广播电视大学）举行。国家开放大学副校长周天明、河南开放大学校长孙斌，市政府分管副秘书长等出席揭牌仪式。
当日，国家开放大学2024年市县开放教育机构书记校长研修班在我市开班。在为期5天的研修中，来自全国的100余名开放教育机构的书记、校长将围绕相关工作任务，采取专题报告、案例分析、经验分享、观摩学习及小组讨论交流等形式进行研讨。
新乡开放大学应邀在研修班上作了《识变局，谋新篇，努力建设新质型社区（老年）教育》的主题报告，与会人员先后来到新乡开放大学、辉县市川中社区大学及新艺社区（老年）学校进行现场观摩教学，对我市社区和老年教育近年来所取得的成绩予以高度评价。
据悉，新乡广播电视大学更名为新乡开放大学，同时加挂“新乡老年大学”牌子，更名后隶属关系和管理体制保持不变，仍由市政府举办和管理，业务受上级开放大学和市教育行政部门指导和管理；原有学历和非学历办学权不变；主要职责为承担上级开放大学办学业务，因地制宜开展社区教育、老年教育和社会培训，服务本地全民终身学习和技能社会建设。（李超）
* 获嘉县延津县被命名为“河南省质量强县示范县”
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4月16日，记者从市市场监管局获悉，河南省质量强省战略工作领导小组办公室近日印发《关于命名巩义市等为“河南省质量强县示范县”的公告》，我市获嘉县、延津县被命名为“河南省质量强县示范县”，示范期为2024年3月至2027年3月。
近年来，我市紧紧围绕推动县域经济高质量发展这一主题谋篇布局，深入实施质量强市建设，广泛开展群众性质量活动，推动企业进一步强化全面质量管理，聚焦重点产业集群产业链，大力开展质量提升行动，为全市经济高质量发展注入了强大活力。目前，获嘉县、延津县、长垣市、卫辉市、平原示范区5个县（市、区）获批创建，获嘉县、延津县通过创建验收，是我市首批获得命名县，填补了我市质量强县示范县创建空白。
下一步，我市将以创建“河南省质量强县示范县”为契机，大力开展质量提升行动，深入实施质量强县、质量强企、质量强链行动，努力构建高水平质量基础设施，扎实推进质量社会共治，推动县域经济高质量可持续发展。（丁艳冰）
* 我市市直部分事业单位将招聘145人
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4月15日，市人力资源和社会保障局发布《2024年河南省新乡市事业单位公开招聘联考工作的公告》，市直部分事业单位将计划招聘145人，其中教育类（含高校）84人，卫生类61人。
本次报名采取网上报名的方式进行，符合岗位要求年龄及岗位所需要条件的报考人员只能选择一个岗位（专业）报名，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。报考人员需要在2024年4月18日9:00至4月25日17:00期间，登录新乡市人力资源和社会保障局网站（https://hrss.xinxiang.gov.cn），进入“网上报名”系统，按要求提交个人报名信息并上传本人电子照片（近三个月内免冠正面证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式）。
网上缴费成功的报考人员，可于2024年5月22日9:00至5月26日14:30登录新乡市人力资源和社会保障局网站，进入“网上报名”系统自行打印准考证（A4纸，黑白、彩色均可），以备笔试、面试资格审查、面试、体检时使用。
本次招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试时间为2024年5月26日（周日），招聘考试分为综合类、教育类和卫生类三个类别，笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。
根据笔试成绩，按照同一单位及其岗位（专业）招聘人数1比3的比例从高分到低分确定参加面试的人员。比例内末位出现笔试成绩并列的，同时确定为进入面试人选。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试。
面试工作由各主管部门负责组织实施，其中教育类（中小学教师）由市教育局负责组织实施，教育类（高校教师）分别由两所高校自行组织实施，卫生类由市卫健委负责组织实施。进入面试的考生应及时关注以上单位的官方网站。（陈曙光）
* 百万元奖励博士后工作单位
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4月15日，在全市博士后工作会议上，河南百农种业有限公司、中国电波传播研究所、河南卫华重型机械股份有限公司等博士后工作单位共获得110万元奖励经费。这是我市第二年落实博士后工作站（基地）及博士后相关奖励经费。
去年4月，河南百农种业有限公司获批备案设立博士后科研工作站，至今已招收16名博士后。作为新设博士后科研工作站，河南百农种业有限公司获得奖励工作经费20万元，9名全职博士后研究人员获得进站生活补贴共45万元。河南卫华重型机械股份有限公司博士后科研工作站自2010年成立以来，已引进21名博士后进站，其中2023年度招收了3名博士后。
“省、市各级部门出台的相关支持意见，有效提升了博士后工作站和全职博士后的工作、生活待遇，让研究人员心无旁骛搞科研。”作为代表领取奖励后，河南百农种业有限公司总经理、执行董事王锐表示，他们将充分利用好博士后科研工作站这个平台，让工作站真正成为招才引智的“聚宝盆”，创新驱动的“新引擎”，高质量发展的“新动力”，在服务“三农”、乡村振兴、地方发展中担负更大责任、发挥更大作用。
近年来，市委、市政府高度重视高层次人才引进和平台建设工作，先后出台了一系列人才引进政策，设立人才综合服务窗口，建立方便快捷的“一站式”人才综合服务机制。针对博士后工作，我市专门出台了《关于加强博士后工作培养高层次创新型青年人才实施办法》，对新批准设立的博士后科研工作站和省级博士后创新实践基地，分别给予20万元和10万元奖励经费，对出站博士后来新留新工作的，市政府一次性给予20万元安家补贴，对在站博士后还给予子女入学、医疗保障、职称评审等系列政策。
截至目前，我市拥有15个博士后工作站、9个博士后科研流动站、19个博士后创新实践基地，位居全省第4位，累计招收110名博士后，博士后工作整体优秀。“新乡市非常重视博士后工作，不仅出台了博士后奖励政策，更以真心实招服务设站单位，深入设站单位进行实地考察调研，建立博士后招收工作制度，较好地完成了博士后招引等各项任务。”省人社厅博士后与留学人员工作处一级调研员余滨认为。（刘军旗）
* 新乡数字化转型赋能会召开
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4月16日，由新乡联通公司承办的“2024数字转型·智慧赋能”新乡数字化转型赋能会召开。来自清华大学、北京龙腾佳讯、驻新高校以及市工业和信息化局的专家和有关领导，与我市企业家代表，共同探讨数字化转型与企业升级发展等课题，为新乡“产业兴市”注智赋能。
清华大学信息国家研究中心研究员、博导邢春晓以《新一代信息科技赋能企业数智化转型升级》为题，从新一代信息科技的发展趋势核心技术、信息科技赋能企业数智转型等6个方面，通过大量详实的国内外最新研究数据，形象生动地讲述了做强、做优、做大数字经济全面赋能经济社会发展的趋势。
市工业和信息化局、新乡联通公司分管负责同志，中国联通公司专家、清华大学数据治理研究中心负责人、龙腾佳讯技术专家，先后结合自身工作实际和研究领域作了演讲。
在圆桌交流环节，来自河南师范大学负责信息化方面工作的基层管理人员，围绕数智发展有效降低使用成本更好地服务企业发展等课题，同现场专家进行了深入交流。
“作为本地数字化转型服务商，深入落实全市‘一转带三化’和‘5G规模化应用’行动计划，致力于为不同行业、不同阶段企业需求，提供优质的创新应用场景解决方案。”新乡联通公司党委委员、副总经理李亚洲在演讲中表示。（李超）
* 我市严查“飙车炸街”违法行为
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春季气候转暖，“飙车炸街”这一交通违法行为逐渐增多。4月16日，记者从我市交警部门获悉，为了全面强化道路交通安全管理工作，根据“春季行动”工作要求，新乡交警持续加大“飙车炸街”专项整治力度，采取主动出击、强化巡逻、追踪摸排等多种治理方式相结合的办法，进一步严查严处非法改装、“飙车炸街”等交通违法行为，积极消除安全隐患，还广大市民一个安静、文明的道路交通环境。
近日，我市交警部门连续查处多起骑行非法改装摩托车、无证驾驶非法改装摩托车、骑行无牌照改装摩托车等交通违法行为。在查处过程中，执勤民警发现，驾驶改装“炸街”车的当事人中，未成年人屡见不鲜。对于追求刺激的青少年来说，骑“鬼火”摩托车似乎“很酷”，但这种行为不仅扰民，还存在极大安全隐患。
交警部门相关负责人表示，改变车型、外观、颜色，会妨碍正常的交通管理秩序；擅自改变车辆的电路，会有起火隐患；改变车辆排气装置，会导致车辆在行驶过程中声音变大，严重扰乱周边居民的正常休息；“炸街”车辆常常有竞速或者相互追逐的行为，容易导致交通事故的发生；“炸街”车一般多为无年检、无保险、无牌的“三无产品”，大多经过非法改装，噪声大、速度快、安全系数极低，一旦发生交通事故，对家庭、对社会都会造成极其恶劣的影响。
《道路交通安全法》第十六条规定：“任何单位或者个人不得拼装机动车，或者擅自改变机动车已登记的结构、构造或者特征。不得改变机动车型号、发动机号、车架号或者车辆识别代号。”对车体外观或动力系统进行改装升级的行为，均属于违法行为。
法律规定，未满十八周岁的未成年人，不允许考取机动车驾驶证。未成年人因交通安全意识淡薄，违规驾驶非机动车或机动车上道路行驶容易引发交通事故，可能导致车毁人亡，所造成的法律后果也将由未成年人父母或监护人承担。
新乡交警提醒广大家长，应严格履行监护职责，不能给未成年子女购买摩托车。同时，家长应管理好家里的机动车，不允许未成年子女无证驾驶，及时制止孩子的危险驾驶行为。（丁艳冰）
* 国家电池质检中心通过CNAS实验室换证复审
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4月16日，记者了解到，位于我市的国家电池产品质量检验检测中心（以下简称国家电池质检中心）实验室成功通过了中国合格评定国家认可委员会（CNAS）的严格现场评审。国家电池质检中心实验室检测技术的提升，将为我市电池产业的健康快速发展提供技术支撑和有力保障。
国家电池质检中心是我国质检系统唯一的集检测、科研、标准制修订为一体的综合性电池检测机构，曾填补了我国质检系统电池产品检验机构的空白，完善了我国电池产品监督检测体系。
同时，国家电池质检中心还被授权国家监督抽查及发证检验任务，实现了与国际产品认证机构互认，建立了出口企业绿色通道，提升了服务效能。本次现场评审是国家电池质检中心实验室自2012年以来第二次进行全面的换证、扩项及变更评审，涉及82个产品标准和9个参数标准，均顺利通过了评审确认。
市产品质量检验检测中心相关负责人表示，本次现场评审的顺利通过，标志着国家电池质检中心实验室电池检测技术的进一步提升，为我市电池产业的健康快速发展提供了技术支撑和有力保障。（崔敬）
* “交叉任职”探索社区治理新方案
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物业如何把服务工作做到群众心坎上，如何提升群众参与社区治理积极性，高新区振兴社区以打造红色物业为契机，通过社区和物业“双向进入、交叉任职”机制，解决群众“急难愁盼”问题，增加社区群众的幸福感。
“河畔花园小区的地上停车位是公共停车位，随着三轮车的增加，不少机动车停车位被占用，居民有怨言，物业有苦衷，通过‘交叉任职’、召开‘圆桌会议’，大家坐在一起商议，解决办法就有了。”振兴社区党委书记王淑静介绍，“交叉任职”的最大好处就是多方互相参与工作，了解对方所思所盼，劲往一处使，很多问题就能迎刃而解。
啥是“交叉任职”？就是社区党委书记任职辖区各个小区物业“党建指导员”，社区“两委”委员任职小区“党建联络员”，社区网格长任职“民意联络员”，物业经理兼职社区“社情监督员”，由此，社区监督或建议物业工作，物业承担和参与社区党委安排的工作任务，从而实现基层党建与基层治理深度融合、同频共振。
在小区管理工作中，物业与居民“两张皮”现象较为常见，如果双方互不信任，必然出现物业费难收、日常管理难等现象。自今年4月初开始，社区组织各个小区召开社区党建联席会，邀请小区业委会、物业公司、楼院长共同参加。社区听取物业工作汇报，业委会、楼院长了解物业工作内容，提出群众期盼，通过思想碰撞就找到工作契合点。
在4月2日召开的河畔花园小区“圆桌会议”上，大家共同对三轮车占用机动车停车位进行商讨，最后达成一致意见，即扩大并修建电动车车棚，安装充电桩。按照设计，扩大后的车棚面积达300平方米，可解决180多辆三轮车停放问题，从而释放百余个机动车停车位。4月15日，充电桩施工方已到现场实地测量面积，不日即可进行施工。
一个明显的变化是，楼院长不再空有头衔，工作激情迸发，发动各单元楼长参与日常管理，诸如楼道杂物乱放、电动车上楼等现象明显减少，一些较有难度的不文明现象则通过“随手拍”直接反馈给物业，而后由物业自行或联合社区共同解决。
党建引领，多元共治，让社区管理“独唱”变成社区、业委会、物业、居民“大合唱”，正在迎来阵阵掌声。“交叉任职”为社区治理提供了新思路，也必然能够在基层治理工作中实现“一把钥匙开一把锁”。（翟京元）
* 讲好中国故事 坚定文化自信
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为引导广大青少年学习中华优秀传统文化内涵，增强文化自信，展示原阳县当代少先队员的精神风貌。4月13日，原阳县2024年“讲好中国故事 坚定文化自信”第二届红领巾宣讲员选拔大赛初赛开赛仪式在该县思谦学校举办，来自全县小学的345名少先队员同台竞技。
比赛现场，小选手们个个精神抖擞，表达清晰流畅，演讲令人动容。他们或引经据典娓娓道来，或慷慨陈词激情满怀，将历史的厚重与文化的底蕴融入每一个故事，把自己对中华文化的认同、对中国共产党的认同、对中国特色社会主义道路的认同，淋漓尽致地表达了出来。他们精彩的演讲赢得了评委们和在场观众的阵阵掌声。
本次大赛评委由专业指导老师组成，评委们坚持公平、公正、公开的原则，从宣讲内容、宣讲技巧、宣讲效果、脱稿要求以及时间掌控五个方面进行评分，最终根据得分情况取前50个节目进入复赛。通过本次宣讲比赛，小选手们深入了解历史，增强了少先队员们的集体荣誉感，加深了他们对党、对国家的热爱之情，激发了他们的民族自豪感。（张世彬）
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